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Fédération Régionale des PSLA et MSP
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Toutes les actions

Fédération Régionale des PSLA et MSP

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FEdération des PSLA, Maisons de santé et regroupements pluri-professionnels de NORmandie

Depuis 2011, l’URML Normandie organise des réunions d’échanges d’expériences entre les PSLA les plus avancés et les PSLA en projet. Au sein de ces temps d’échanges dédiés à la découverte des process, des freins et leviers dans la construction de tels projets pour les PSLA les plus jeunes, et aux retours d’expériences pour les plus avancés ; ces temps d’échanges ont également été l’occasion pour différentes structures de venir présenter leurs activités. Ainsi, l’Agence Régionale de Santé, le Groupement de Coopération Sanitaire Télésanté Basse-Normandie, l’Union Régionale des Professionnels de Santé – Infirmiers Libéraux, la Permanence d’Accès Aux Soins de Santé régionale…

Ces réunions portées par l’URML Normandie, se sont poursuivies et ont donné naissance à une nouvelle association regroupant l’URML Normandie, les autres URPS, les Comités Opérationnels Départementaux PSLA, les Conseils Départementaux de l’Ordre des Médecins, …., et bien évidemment les représentants des PSLA, MSP et autres structures de regroupement pluri-professionnel de la région : la FENOR. En 2015, la FENOR a porté un projet d’auto-évaluation des équipes pluri-professionnelles, sur la base d’un outil élaboré par l’URML Normandie notamment au sein de la CN-URPS ML (Conférence Nationale des URPS ML) : le Guide de Progression. Cet outil pratique se présente sous la forme d’un tableau et permet aux équipes de se situer et de déterminer des marges de progression afin de pouvoir accéder au niveau supérieur.

Les statuts

L’association à but non lucratif régie par la loi du 1″ juillet 1901 a pour dénomination: « FEdération des PSLA, Maisons de santé et regroupements pluri-professionnels deNORmandie » ou FENOR.

Objet de l’association :

L’association a pour buts de soutenir l’action des projets et réalisations de PSLA, MSP et toute autre structure de regroupement pluri-professionnel, notamment avec le concours des différentes Unions Régionales des Professions de Santé (URPS) dans le cadre de leurs missions réglementaires concernant l’organisation des soins, en l’occurrence :

  • D’apporter un soutien, de l’information et des conseils aux professionnels pour les projets et la mise en œuvre des pôles et maisons de santé libéraux. Ce soutien pourra concerner l’aide au management des structures, l’aide à la mise en place de protocoles de soins, l’aide aux actions de promotion de la santé dans les territoires.
  • De favoriser le partage d’informations entre les professionnels de santé porteurs de projet.
  • De promouvoir des expérimentations de nouveaux modes d’exercice.
  • De favoriser le développement de la formation des professionnels au sein des pôles et maisons de santé, les liens avec les institutions de formation initiale des professionnels de santé, l’accueil des stagiaires.
  • De participer à des actions de recherche.
  • De participer aux réflexions sur les nouveaux modes d’exercice dans le domaine du soin (avec l’élaboration et la mise en œuvre de programmes d’actions de santé publique, éducation thérapeutique, et de la promotion de la santé), la formation continue et la démarche qualité des professionnels, en lien avec les URPS.
  • De participer à la représentation des PSLA, maisons de santé ou regroupements pluriprofessionnels en synergie avec les URPS.
  • Promouvoir et reconnaître l’entité pôles et maisons de santé dans l’organisation des soins.

 

Les membres du Conseil d'Administration

  • 2 membres fondateurs : Dr Antoine Leveneur et Dr Nicolas Sainmont
  • 2 membres d’URPS : M. Patrick Danesi et Mme Christine Bonnieux
  • Une association satellite : ARN
  • 3 membres des COD élus : Dr Gilles Tonani, Dr Jean-Michel Gal et Dr Jean-Yves Bureau
  • 5 représentants des pôles et maisons de santé :
    • Le représentant du pôle d’Orbec
    • Le représentant du pôle de Caen Grâce de Dieu
    • Le représentant du pôle de Les Pieux
    • Le représentant du pôle de La Ferté Macé
    • Le représentant du pôle de Gacé

Les membres du Bureau

  • Président  : Dr Gilles Tonani
  • Trésorier : Dr Nicolas Sainmont
  • Secrétaire Générale : Mme Corine Gervais

Le Guide de Progression

Outil d’auto-évaluation et de progression à destination des équipes pluri-professionnelles des Pôles de Santé, des Maisons des Santé et des regroupements pluri-professionnelles.